45 Menit: Presentasi Wawancara Anda Sangat Menentukan

Para pengguna tenaga kerja didalam dunia yang kompetitif saat ini mempertimbangkan wawancara sebagai kriteria penerimaan karyawan yang penting dalam proses seleksi mereka. Dalam kebanyakan pencarian kerja, seluruh aktivitas akhirnya berubah perlahan melalui wawancara, merupakan langkah kunci untuk mendapatkan pekerjaan yang ideal.

Walau pun demikian, wawancara itu paling sedikit dipraktekan dan dipersiapkan untuk langkah dalam proses pencarian kerja. Banyak usaha bertujuan mempersiapkan resume dan memberikan jaringan kerja, namun sedikit usaha untuk kecakapan presentasi wawancara, seringkali keahlian komunikasi dan presentasi yang buruk menjadi kegagalan utama bagi para pencari kerja.

Mengetahui dan menguasai proses wawancara merupakan kecakapan dalam proses mencari kerja yang paling berguna dan efektif. Mengetahui cara mengemas keahlian dan pengalaman anda dan mempresentasikannya secara efektif untuk menyesuaikan kebutuhan pengguna tenaga kerja dan pasar tenaga kerja akan menjadikan presentasi anda memiliki peluang yang lebih besar untuk mendapatkan pekerjaan yang diidamkan.

45 menit pertama sesi wawancara Anda sangat menentukan apakah Anda akan berlanjut pada tahap berikutnya atau Anda berhenti hanya sampai pada tahap ini saja, karena pada 45 menit ini lah kesempatan Anda untuk bisa "menjual" diri Anda pada pewawancara/perusahaan.

45 menit ini saya bagi menjadi 3 bagian, yaitu:

1. 5 menit tahap awal
Merupakan pembentukan kesan pertama Anda kepada pewawancara/interviewer, cobalah berusaha untuk memenangkan tahap ini dengan cara misalnya: ucapkan salam/menyapa kepada pewawancara, senyum, bersikap serius dan berilah kesan kepada pewawancara bahwa Anda memiliki kualifikasi yang dibutuhkan oleh pewawancara/perusahaan. Jika Anda memenangkan tahap ini maka tahap selanjutnya akan lebih ringan.

2. 20 menit tahap kedua
Pada tahap ini Anda diberikan kesempatan untuk memperkenalkan diri Anda, mulai dari mana Anda berasal, keluarga, pendidikan dan lain sebagainya. Pada tahap ini lah kesempatan Anda untuk "mempromosikan" keamampuan yang Anda miliki. Gunakan lah tahap ini sebaik-baiknya, dan jangan berlebihan karena bisa-bisa malah berakibat jelek terhadap hasil wawancara Anda.

3. 20 menit tahap terahir
Pada tahap terahir ini biasanya dilakukan tanya-jawab antara pewawancara dengan Anda untuk memastikan data-data yang Anda tulisakan di dalam CV dan melakukan sedikit tes lisan kepada Anda. Pada tahap terahir ini tidak akan terasa berat jika Anda telah memenangkan 2 tahap di awal sesi wawancara tadi.

Demikian panduan 45 Menit: Presentasi Wawancara Anda Sangat Menentukan, semoga bisa membantu Anda untuk mendapatkan pekerjaan yang Anda impikan.